[国际新闻] 调查：印度和中国性骚扰问题严重

Ampelmann

BBC 中文网   2010年 8月 12日7 I" z  ]& b2 R; L# A7 W

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$ D, D7 W' O# E! S8 s6 C调查显示，全球十分之一雇员曾在上班时曾受到上司的性骚扰，而印度和中国是全球问题最严重国家。5.35.249.64  D' h; m' z0 l7 ]/ E7 D
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最新的路透/益普索民调发现，工作场所的性骚扰问题已到了危险的程度。5.35.249.640 M/ A2 W( @6 Q9 J7 t

* Q3 D6 K' J$ L: `! R4 m他们对全球24个国家的1.2万人进行调查后发现，在印度上班最容易受到上司的性骚扰，其性骚扰比例达到26%。人在德国 社区% I- H! y; M( w
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排在印度之后的是中国、沙特、墨西哥和南非，性骚扰比例分别为18%、16%、13%和10%。& @" H/ ^" Y4 Z$ ?
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在意大利，9%的受访者认为在上班时曾受到性骚扰的困扰，而在巴西、俄罗斯、韩国和美国，有8%的受访者说，他们上班时曾受到上司的性骚扰。人在德国 社区& S6 c6 o9 a+ @% A$ c/ Q2 p
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上周，惠普公司总裁赫德因一项性骚扰事件而宣布辞职；澳大利亚零售商戴维·琼斯前总裁也因为对一女性雇员有“不当行为”而在六月辞职。4 G# n& v6 p0 i$ c( P' L

: _( s+ i  k+ W' r* a0 f5.35.249.64益普索调查机构负责人怀特表示，当上司希望与下属发生性关系时，他们并非是想发展两人的关系，“这并非性骚扰，而是剥削”。人在德国 社区0 y+ _+ ?7 L& Z/ ]0 P0 y

- i4 L* I% W' ~( S! T/ T4 |4 \3 m不过，这个调查说，瑞典和法国人觉得不大会在上班时受到性骚扰的困扰，只有3%的受访者称曾受性骚扰困扰。: |, m4 F" F' s% V* o( l2 s3 _
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怀特说，通常投诉受到性骚扰侵犯的雇员年龄在35岁以下。
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调查还发现，7%的雇员在上班时受到同事或上司有意的性侵害。而在印度，这一比例上升到25%。
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惠普公司总裁赫德因性骚扰事件而宣布辞职。

icesky

汗！