2 H U( b+ {& f7 h本报讯（记者李贤、刘艺明摄影报道）“副老总开会的时候当众骂我们两百多员工脑子‘装大便’，这对我们是种侮辱！”昨日，南海区强群公司这家有着19年历史的鞋厂，忽然间停下了生产，两百多名员工因为副老总的一句话集体停工。对于工人们的指责，该厂林姓副总经理解释称，他当时的确提到了“大便”，但实际上是为教育员工要明事理，不要给人说笑话。8 o' F; W" x. u8 s6 x
% u5 K! O7 J& q" S* C导火索：老鞋厂要拆迁 员工不同意换厂1 |' D9 M$ @/ J( X3 r4 n) y0 Z
, }- z% y; v4 {) Z/ u
南海平洲平东大道，这里有一家并不起眼的鞋厂——强群公司。据工人们说，这家鞋厂已经在当地经营了19年，经营一直很稳定，其中不乏一些老员工，最老的已经在这里干了17年。这家厂里，女性员工约占九成，大部分来自湖南、四川等地。 k( G2 n* D2 @& x" m5 d8 ?3 m
: w3 B# S i6 v
今年3月28日，一份桂城街道办拆迁办公室发布的《通知》，打破了这家老鞋厂的平静。该通知称，根据规划建设要求，南海新轨道交通（平东大道）建设工程将于近期动工，而强群公司的建筑物及地上附着物正好位于“红线”范围内。这家老鞋厂面临着拆迁问题。 1 Y' f! `( Q6 y" s6 Z+ Y& ^/ L; D: ^/ z7 H7 |1 H+ l
这样的消息很快在厂里传了开来，员工们最关心的，自然是公司真的搬迁后，该如何补偿他们这些员工。 " U3 g$ U+ B9 L; |2 b2 S * [& n/ Q4 k2 H. @' U; l- |上周六下午3点半左右，一名姓林的副老总来到工厂，召集了全厂两百多名员工开会。林姓副总宣布了厂里对这次搬迁的态度，并且给出了解决员工问题的方案，称鞋厂里的员工在拆迁后，可以到两公里以外的永利公司继续上班，并保证“工资不变、福利不变、待遇不变”。( a& d. [2 i$ g# k
& X1 S7 l: c% ^该处理方案公布完后，马上就有员工表示了不满。“永利公司与强群公司根本不是同一家公司，既然强群公司搬走了，那么就应该给予我们必要的补偿。”对于方案里没有提到补偿的问题，员工李海英告诉记者，“我们大部分员工都不愿意到新公司，因为那里实际太远了。” 0 u7 F* }$ T$ C9 ]# T1 A' a' ~0 J9 z) T% S6 D$ W
事发：副总的一句话激怒员工？ 5 {; K' ^; ^; }$ ]" C: x, V4 S. Q5 W5 N) G1 j( _: ^$ e8 y
劳动方与厂方之所以完全撕破了脸，工人们说，还是因为上周六开会时林姓副老总的一句话，激怒了他们，让他们觉得毫无尊严。“那天还在开会，他（林总）看到我们好像不太愿意接受方案，竟然大声地指着我们说‘不想做就滚，你们的脑子里装的都是大便!’”, n0 U5 B' E% h
