萨拉•史密斯（Sarah Smith）刚搬到达拉斯（Dallas）时，她唯一认识的人就是她所在酒店的同事。因此她开始与其中一个人约会。 : f& z4 z$ H }; C% I8 ]$ Q- v. p9 |( m( s
这位24岁的姑娘决定不让这种关系影响她的工作，因此她对同事们隐瞒了这段恋情。但当几个月后两人分手时，她的工作还是受到了影响。 $ Z: A" S: m6 W) b3 R- E5 V& q. Z) `2 V9 T# [; P& y# Y% x) m0 e , A+ V6 x3 B# n6 c! U% t% M" H1 T" ]! s1 N& c& C4 K0 }1 N
她说，“我们的工作彼此依赖。”但每次她因为与工作有关的事联系前男友时，他都试图挽回他们的关系。因此她不再和他说话，这让工作更难做了。现在，她希望自己从来就没谈过这段恋爱。6 l W' i. q% p
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工作单位可能是年轻人遇到未来伴侣的好场所，因为同事们通常有许多共同点，并会成为好朋友。但这也存在着问题。 6 Z& }/ \9 W7 x: s8 P0 [; J + @. t# L1 I5 R" W" R' F! G( ~* `$ O& }. |) u& t: O ) {$ U ?7 I1 g$ ^$ i . K8 L: L6 m' ], y5 Y: |$ { ^
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纽约的商务礼仪专家苏珊•萨默斯（Susan Sommers）说，第一步是搞清楚你的公司是否允许与同事谈恋爱。尽管有些公司有正式规定，但多数情况下你必须自己去揣摩是否可以这样做。注意其他同事之间是否在谈恋爱，以及大家对这种关系的态度。 / P7 A# A B' x0 _3 f g% E& i5 S ' j& b# O% H2 d2 ?2 l/ W7 V- ?) l1 W ( ]: m- a- G, X1 t# ~* \
) S5 S7 ]$ P; S0 ]$ b- f5 y/ ~, z《办公室恋情：办公室寻爱手册》（Office Mate: The Employee Handbook for Finding -- and Managing -- Romance on the Job）的作者之一斯蒂芬妮•洛西（Stephanie Losee）说，在出版社、高科技创业公司、广告公司和其他创意公司中，办公室恋情通常是允许的。但在金融业或会计业中，它可能是禁忌，因为与同事的特殊关系可能违反这些行业中的某些规则。; x4 q" B- S" J2 f: \
# L; C+ O$ V2 p+ L25岁的塔拉•达利山德罗（Tara D'Alessandro）说，她知道自己所在的这家纽约营销机构允许与同事谈恋爱，因为她的许多同事要么正在公开约会，要么已经结婚了。更重要的是，她的男友并不在她的团队里，而且在工作职位水平也相当。9 N3 O* F1 W1 c9 k
$ o, F' d- {" C, q6 D' _相比之下，由于利益冲突问题，与上级约会的风险可能很高。有些总体上允许办公室恋情的公司要么禁止这种关系，要么要求双方签订一份“恋爱合约”，声明这种关系是你情我愿的。纽约的职场专家妮科尔•威廉姆斯（Nicole Williams）说，如果你与上司约会，就要做好同事认为你具有不公平优势的打算。你还很可能被调往其他部门，甚至丢掉工作。 6 U/ F+ p7 a3 M2 K: D1 V 2 h' a" o, E C5 X* E; v+ t 6 k6 z$ M3 Q, G3 S2 w* m! g( W( |, e# I: V- P
和客户约会的风险也很高。同事们可能认为你是因为恋爱关系才拉到客户的，而且如果分手导致你丢掉大客户，你可就麻烦大了。& t Z/ }3 W) r" i2 v8 m
# z, ?1 k! V" X威廉姆斯说，如果你在和同事约会，那么就不要告诉其他同事太多信息。与他们分享任何隐私细节都是不专业的，而且会让他们感到不快。+ l4 l. b4 U0 N. S2 b% u: G. B
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