7 ]; K$ _, e: M; b0 S- a( z' M4 u在意大利,9%的受访者认为在上班时曾受到性骚扰的困扰,而在巴西、俄罗斯、韩国和美国,有8%的受访者说,他们上班时曾受到上司的性骚扰。% O* e T$ u" T# N; U7 m
& W. k j+ o0 J: w% C+ y O9 c1 D @3 _ c7 W) ?$ O$ R % _. d. C3 i5 f1 m$ F: n上周,惠普公司总裁赫德因一项性骚扰事件而宣布辞职;澳大利亚零售商戴维·琼斯前总裁也因为对一女性雇员有“不当行为”而在六月辞职。" {0 s, x: i3 o- P. Y
& K8 p( r( i0 U7 Q/ d1 F益普索调查机构负责人怀特表示,当上司希望与下属发生性关系时,他们并非是想发展两人的关系,“这并非性骚扰,而是剥削”。 2 r. R `8 r0 m# {4 }7 L , H! B$ |" U1 r不过,这个调查说,瑞典和法国人觉得不大会在上班时受到性骚扰的困扰,只有3%的受访者称曾受性骚扰困扰。+ x6 Q- n9 v8 o# V' F7 D7 x
+ a1 t5 V$ }; U/ K6 N怀特说,通常投诉受到性骚扰侵犯的雇员年龄在35岁以下。 y Q& |/ x# k1 x* l1 p. J+ R2 Z5 \6 t$ k' C
调查还发现,7%的雇员在上班时受到同事或上司有意的性侵害。而在印度,这一比例上升到25%。 ' p/ M$ k/ t C6 B8 W1 d) b( t* m9 \0 x- v ! S' r0 }2 [# @2 p2 c e- M
惠普公司总裁赫德因性骚扰事件而宣布辞职。作者: icesky 时间: 2010-8-12 11:31