标题: [国际新闻] 调查：印度和中国性骚扰问题严重 [打印本页]

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作者: Ampelmann    时间: 2010-8-12 08:59     标题: 调查：印度和中国性骚扰问题严重

BBC 中文网   2010年 8月 12日
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调查显示，全球十分之一雇员曾在上班时曾受到上司的性骚扰，而印度和中国是全球问题最严重国家。$ z* y- V) C/ }% a* F0 v
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最新的路透/益普索民调发现，工作场所的性骚扰问题已到了危险的程度。& G' A, H% M. x1 \" U

- M7 v0 K% F$ Y( [他们对全球24个国家的1.2万人进行调查后发现，在印度上班最容易受到上司的性骚扰，其性骚扰比例达到26%。2 Z! J1 \* l( B; t, {0 [
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排在印度之后的是中国、沙特、墨西哥和南非，性骚扰比例分别为18%、16%、13%和10%。- ^& b! O* U. ?, x1 P

: N8 t( N- \5 h9 \. [% J* R在意大利，9%的受访者认为在上班时曾受到性骚扰的困扰，而在巴西、俄罗斯、韩国和美国，有8%的受访者说，他们上班时曾受到上司的性骚扰。6 t. q. H  @. O
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: U( C3 N/ g8 k# h上周，惠普公司总裁赫德因一项性骚扰事件而宣布辞职；澳大利亚零售商戴维·琼斯前总裁也因为对一女性雇员有“不当行为”而在六月辞职。* D7 T! t  H1 V

  W1 }  Z' x& \! Q2 P& d益普索调查机构负责人怀特表示，当上司希望与下属发生性关系时，他们并非是想发展两人的关系，“这并非性骚扰，而是剥削”。
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不过，这个调查说，瑞典和法国人觉得不大会在上班时受到性骚扰的困扰，只有3%的受访者称曾受性骚扰困扰。
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怀特说，通常投诉受到性骚扰侵犯的雇员年龄在35岁以下。
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9 ]3 R' Z) F) G) W0 j6 g. m调查还发现，7%的雇员在上班时受到同事或上司有意的性侵害。而在印度，这一比例上升到25%。
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. ?$ y. K5 ?# u% b/ \6 K惠普公司总裁赫德因性骚扰事件而宣布辞职。

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作者: icesky    时间: 2010-8-12 11:31

汗！

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