中新社柏林4月17日电 (记者黄霜红)德国在建筑、工程、护理以及酒店等领域技术人才奇缺,联邦政府决定自今年5月1日起,对那些在2004年加入欧盟的东欧国家敞开劳务市场大门。人在德国 社区$ k8 @* ?* m: c: V
* ~1 r+ n( t% d' k人在德国 社区5 ^! g) Y4 H' L W
这一决定涉及到波兰、捷克、斯洛伐克、斯洛文尼亚、匈牙利以及波罗的海三国的技术人才,其移民德国时不用再经过劳动局复杂的检验程序。迄今为止的法律规定,德国公司如果有工作岗位空缺必须首先保障德国公民占有这个位置。 $ T+ X+ L3 e( c1 C# y( ?5 M! b& c人在德国 社区( r( t4 f* n4 b, k2 G
人在德国 社区3 Z2 q/ X9 \+ o0 N ^0 X( Z
在2004年欧盟向东欧扩大之后,英国、爱尔兰和瑞典向这些国家适时开放了边界,为自己国家带来大量所需人才。两年之后西班牙、葡萄牙、芬兰、希腊和意大利也纷纷效仿,放开了自己的劳务市场,另有一些国家开放了人才奇缺的领域。只有德国和奥地利坚持封闭政策,担心劳动力市场开放后,来自东欧的移民会夺走本国公民的饭碗。 z6 S( S7 {% X# t( c n' B
+ ~/ v: M0 s- k! w0 I0 X/ S2 e人在德国 社区 6 w% l4 G/ E ]8 u人在德国 社区 业界专家认为,德国的开放措施来之已晚。具备条件的技术人才大多已在其它国家立足,而那些年轻的、受过良好教育的、愿意离开自己国家的东欧人,目前的可行性非常多并且待遇不错,德国并不十分具有吸引力。一项统计数字表明,几年前还有60%的东欧人希望到德国来工作,而目前却只剩了23%。0 J6 @% z& c1 u2 \1 f2 @. Z
9 @8 c* ?. c7 U# X% a0 Q, Y1 u
^2 O+ m$ [/ l; X1 {) l
在上世纪五、六十年代,德国政府曾从意大利、西班牙、希腊、土耳其以及南斯拉夫引进了大批劳工,当时联邦劳工局派人直接去这些国家招人,现场签订合同,然后派专车将他们送到德国。在新一代劳工引进问题上,联邦政府却没有统一项目和措施。 3 a3 O D+ C5 W+ F人在德国 社区5.35.249.64) Z, A3 L* b3 p+ Y8 j! C* m
Deutscher Arbeitsmarkt 2 T( B8 N8 r6 Z" EGastarbeiter dringend gesucht 7 D5 h* w! n# l; U8 W % v& P) {- w w) s3 ]Am 1. Mai ist es so weit. Polen, Tschechen und andere Osteuropäer dürfen frei in Deutschland arbeiten. Doch einen Ansturm erwartet keiner. Im Gegenteil: Deutsche Firmen müssen die neuen Gastarbeiter heftig umwerben.* ~% s( m1 A; G! ^( L" c' u7 U
+ l, d/ b" }+ s $ {! i6 O0 |) r' @1 rGastarbeiter dringend gesucht5.35.249.649 i; A0 s9 J. h
" P' ^1 Y$ t b. Q6 r
3 Z$ F$ H. l5 `4 L6 [